山西静态交通建设运营有限公司2022年公开招聘道路停车文明督导员公告

根据用人单位需求，山西浦东红杰人力资源有限公司受山西静态交通建设运营有限公司委托，面向社会招聘60名工作人员。现将招聘内容公告如下：

一、招聘原则

本着公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则实施本次招聘工作。

二、招聘岗位及人数

道路停车文明督导员 60名

三、报考条件

（一）基本条件

1.政治立场坚定，遵纪守法，具有良好的政治素养，品行端正，公道正派，积极向上。

2.具有正常履职的身体条件和心理素质。

3.保守国家秘密和工作秘密。

（二）具体条件

1.遵纪守法,有责任心、爱岗敬业、吃苦耐劳，品行端正，为人正直，原则性强，无违法犯罪记录；

2.男性18-55周岁，女性18-50周岁，身体状况良好；

3.初中以上文化程度，能识字，能使用智能手机，能辨识车牌字母，有一定沟通协调能力；

4.同等情况下，退伍军人、下岗职工优先录用。

（三）有下列情形之一的不得报考

1.曾受过刑事处罚或治安处罚的；

2.因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

3.有较为严重的个人不良信用记录的；

4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；

5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；

6.身上有纹身者；

7.其他不宜从事本工作情形。

四、岗位职责

1.遵守公司上班纪律，热爱工作，服务热情。

2.负责指挥车辆进入道路停车泊位顺向停放。

3.负责停车收费管理，如引导车主自助扫码缴费，逃费、欠费车辆的登记和追缴。

4.负责按照应急预案处理突发事件并及时上报。

五、招聘程序

（一）组织报名

1.信息发布及报名渠道：山西红杰人力人才网：（http://www.hjrlrc.com）

2.报名时间：2022年4月3日—4月9日。上午：8:30—11:30，下午：14:30—17:00（周六、日及法定节假日正常报名）；

3.报名方式：网上报名

报名流程：①报名方式请用电脑登录红杰招考系统输入网址（http://bm.hjrlrc.com/）开始按照系统提示找到相对应的报考单位，点击报名，报名后会弹出相对应的招聘公告，仔细阅读招聘公告，阅读完成后，点击公告最下方接受按钮，开始注册新用户，按照用户栏仔细填写姓名、身份证号、手机号、微信号、同时设置8位以上的密码，设置完成后再次输入注册密码确认，确认无误后，点击注册按钮。②点击注册按钮后，弹窗弹出注册成功提示，点击确定按钮，同时会进入红杰考试报名系统，按照报名系统项目栏，逐一填选并确认相关信息。所有报考资料分别用手机拍照或扫描仪扫描成图片格式（格式为jpg图片格式,然后使用压缩软件将图片压缩为50-90kb之内），图片按照规定压缩成功后，按照相对应的上传格式栏逐一上传，扫码缴费成功后视为报名完成。③完成报名流程，经我公司审核通过后视为报名成功,考试前一天统一下载并打印准考证。

报名时需上传的材料：

①报名表，报名者登录山西红杰人力人才官网（http://www.hjrlrc.com），在网站首页右下角资料下载栏,下载并填写《山西浦东红杰人力资源有限公司劳务工作人员报名表》；

②本人二代身份证正反面复印件；

③户口簿(首页和本人页)复印件；

④毕业证书；

⑤近期红底一寸彩照；

⑥无犯罪记录证明。

本次招考费为每人200元，由山西浦东红杰人力资源有限公司收取；以上情况如有变化，以公告通知为准。

（二）资格审查

报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。报考者报名信息由山西浦东红杰人力资源有限公司进行初审，初审合格者方可进行考试。

（三）面试

1.面试工作由山西浦东红杰人力资源有限公司组织实施。

2.面试内容包括专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力、综合素质和举止仪表等。

3.面试方式分抽题回答、现场提问等。

4.按照面试成绩从高分到低分录取。

（四）体检

体检由山西浦东红杰人力资源有限公司统一安排县级以上医院进行体检。体检对象按通知到指定医院体检，体检费用由应聘者承担。放弃体检或体检不合格产生的空缺按综合成绩从高分到低分依次递补。

（五）公示

最终确定拟录用的人员将在红杰人力人才网进行公示，公示期为3个工作日。

（六）签订劳动合同

公示无异议者办理相关聘用手续。由山西静态交通建设运营有限公司委托的山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订劳动合同。属在职人员的，在签订劳动合同前应提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关材料证明材料。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃录用资格。

六、薪酬待遇

工作时长：12小时，月休2天。

待遇：3500-5000元/月

七、工作地点

山西综改示范区学府园区道路停车各收费路段（根据家庭住址就近安排）。

八、注意事项

（一）按招聘岗位数1：1的比例确定录取人员名单。

（二）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。

（三）本次招聘，不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

（四）咨询电话0351-5686108 15525487788（微信同步）

八、温馨提示

疫情期间，山西浦东红杰人力资源有限公司将严格做好报名场所和考试场所的疫情防控工作，也请报考人员自觉接受体温检测，佩戴口罩，做好个人防护。

本公告由山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。

山西浦东红杰人力资源有限公司

2022年4月2日