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实力展示:-山西浦东红杰人力资源有限公司2017-10-30
http://www.hjrlrc.com  2017/10/30  来源:红杰人力人才网  阅读:2193次

关于开展医药系统劳务派遣服务的简述

-山西浦东红杰人力资源有限公司

 

一、劳务派遣对事业单位规避的风险与好处:

“劳务派遣”的本质是法律上的劳动关系和实际的用工、管理的分离

 

如上图所示,在劳务派遣这组三方关系中,派遣公司和员工之间建立名义上的劳动关系、签订劳动合同,劳动者在派遣公司处建立社保账户、缴纳社保。按照《劳动合同法》的规定,这组三方关系中,派遣公司被称之为“用人单位”。

(一)用工灵活解决政府、事业单位的编制不足

随用随招、随减随退、规避正式合同工承担的法律责任、解决体制外用工的灵活性和必要性,规避了因业务增加导致无法增编的尴尬局面

(二)降低劳动力成本、风险转嫁:

通过劳务派遣降低劳动力成本,实际就是通过同工同酬,从而制造“二等员工”来降低劳动力成本。解决了正式员工辞退、更换、补充等事项所带来的赔偿和集体上访等相关问题的困扰,有效的杜绝突发事件和群体事件的发生,实现有机的风险转嫁,进而规范用工及财务制度的合理性和安全性。


二、红杰人力针对医药系统劳务派遣项目的服务优势:

(一)经验丰富:

我公司是山西省第一家人力资源公司人力资源许可证为1400000000001,单位在职员工85人,兼职工作人员百余人,可以为贵公司提供更有针对性的实施方案和多元化的服务。

(二)招聘能力:

我公司在各地市有招聘点和分公司13家,可以为贵公司解决招聘和匹配员工的迅速性和有效性,各地市均配有独立的招聘市场和办公场所,我们具有10余年的人才招聘经验和独立的人才储备库。

(三)业绩服务:

我公司现服务行政单位和事业达20余家,其中包括,中级人民法院、基层院,幼儿师范学校,国药控股、中石油、等行政单位和事业单位国企,可以有效为贵公司证明我公司的业绩和实力。

(四)培训招考:

我公司旗下有职业培训学校及独立的红杰人才网,依托组织过国土资源局西山煤电等单位的公开招考招聘的经验,可以为贵公司在招聘培训方面提供可选性和高质量的员工。
(五)实力展示:

我公司隶属于山西红杰集团,集团公司下设、红杰人力、红杰职校、红杰国贸、红杰幼儿园、众创源人力等,业务范围之广泛,团队成熟,有效预防和控制风险的能力及规模。

三、公司愿景:

真诚诚信合作为基础、从实际服务为标准、有效提高服务为优势,实现双赢共创辉煌的目标协同发展。

 

 

山西浦东红杰人力资源有限公司

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